자영업자인건비관리2 2025년 인건비 절감 전략 & 청년근로자 지원금 활용법 총정리 2025년 최저임금 인상과 고정비 상승으로 인해 자영업자, 소상공인의 인건비 부담은 날로 커지고 있습니다. 특히 청년 근로자 고용 시에는 초기 교육비와 주휴수당, 4대보험 등 추가 부담이 생기지만, 반대로 정부는 청년 고용에 다양한 재정적 인센티브를 제공하고 있습니다.이번 포스팅에서는 자영업자와 중소기업이 실제로 활용할 수 있는 인건비 지원금 제도와 신청 요령, 실무 절감 전략까지 모두 정리해드립니다. ✅ [1] 청년내일채움공제 지원대상: 만 15~34세 이하 청년을 정규직으로 2년 이상 채용한 중소기업참여 조건: 청년이 2년간 총 300만 원 납입 → 정부+기업이 총 900만 원 지원총 적립금: 만기 시 청년은 총 1,200만 원 수령 (무이자)신청 방법: 중소기업진흥공단 내일채움공제 홈페이지주의사항.. 2025. 6. 17. 2025년 자영업자 필수 노무관리 꿀팁｜근로계약서, 4대보험, 알바관리 완전정복 직원을 한 명이라도 고용하는 순간, 자영업자는 '사업자'를 넘어 '사업주'로서의 법적 책임을 져야 합니다. 특히 2025년부터는 고용노동부의 비정기 점검이 강화되고 있어, 근로계약서 미작성이나 4대 보험 미가입 등으로 과태료가 부과되는 사례가 늘고 있습니다.이번 포스팅에서는 자영업자·소상공인을 위한 기본적인 노무관리 팁부터 꼭 챙겨야 할 서류와 실무 노하우까지 정리해드립니다. ✅ [1] 근로계약서 작성은 기본 중의 기본모든 고용인은 근무 시작 전까지 서면 근로계약서를 작성해야 합니다.미작성 시 1인당 5만 원의 과태료가 부과되며, 5인 이상 사업장의 경우 진정으로 이어질 수 있습니다.필수 기재사항: 근무시간, 임금(시급/월급), 주휴일, 휴게시간, 지급일 등👉 고용노동부 표준 근로계약서 양식 다운로드.. 2025. 6. 17. 이전 1 다음
